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每个人的职业生涯都有周期，其中20~40岁的这20年最为关键，可以说是职业生涯的黄金阶段。现阶段，由于经济 低 迷，企业裁员、行业萎缩等

一、先把工作做好不要急着去融入一个新团队，首先把工作做好，这才是职场生存的第一步，有了生存才去谈融入团队。二、主动参与甚至发起组织

1 错开简历投递高峰时间如同交通有上下班高峰，投递简历也是如此。通常职位刚发布时会迎来一个高峰投递时间。职位发布的第一天和第二天，HR

从北大青鸟东莞金码毕业以后，工作了近两个月的时间，感觉自己变化不少。记得面试第一家公司的时候，面试官和我说了很多，印象最深的一句

已经工作了一段时间的我，在快速融入公司节奏的同时，也不时回想起一年多以前的种种经历！高中毕业后我来到了东莞，因为家人都在这里上班。

在开始写这篇文章的时候,我的脑海里展现出来都是我刚进入学校时的画面。当时感觉学校里的氛围很温馨，有和蔼可亲的老师(比如田老师)，有认真负责的教员给我们精心做指导，在课堂上有着新颖的活动，感觉学习的氛围...

为丰富校园生活，提升学员综合素质，助力学员健康成长，今天，北大青鸟金码学校举行了第四届乒乓球赛。

2014年3月10日上午，在中心就业部的安排下，来自Y2T15班和Y2T20毕业班的50多名学员参加了一场精彩的模拟面试，班主任李老师为了让同学们更

目前，全国各地高中的录取通知书相继出来，也意味着初中毕业生们站在了真正意义上的人生第一个十字路口。很多初中毕业生，处于种种原因，他

对于教师来说，学生心理状态是不可忽视的。尤其选择了职业教育学习的学生，他们不仅要承受学习的压力，还会有金钱、家庭等多方面压力干扰。

因为各种原因不着急找工作，被媒体解读为慢就业这一现象正在高校毕业生中悄然兴起。据企鹅发布的一份毕业季大数据报告，52%的95后毕业大学

架构腐化一词我已经忘了从哪本书上看到的了，但是这个词给我留下了非常深刻的印象。关键在于腐一词，充分而又形象的描述了架构是怎样一步一

统计信息化管理需要很多专业技术人才，我们和东莞金码中心合作非常愉快，学员技术水平较高，工作态度好，希望以后有更多的合作机会，也希望有更多专业人才加入到我们的信息化管理中来。

企业HR评价东莞金码学员：从能力上看，他们专业技能过硬，团队协作能力较强，可见他们学得很扎实，入职后也能很快适应工作岗位，相比其他渠

东莞北大青鸟就业部田老师与广东中科遥感在公司前台合影企业简介：广东中科遥感技术有限公司，挂靠于中国科学院云计算产业技术创新与育成中